Northern koefficient löner. Regionala koefficienter och norra ersättningar

På grund av de klimatmässiga och andra förhållanden som försvårar arbetet i territoriet i vissa regioner i Ryssland, är regeringen att vidta ytterligare åtgärder för att stödja befolkningen som lever i dem genom att ta ut de så kallade "Norra koefficienter." Det finns också en hel rad andra åtgärder, av vilka många är godkända och genomförs i enlighet med de lokala och regionala initiativ, men sådana medel är det viktigaste verktyget på statlig nivå, upprätthålla materialet lika medborgare som bor på territoriet i Ryssland. Northern koefficienter representerar en fast procentsats, som multiplicerar löner och ett visst antal andra typer av inkomster för en medborgare, i syfte att täcka alltför stora utgifter som behövs för en bekväm vistelse på en ogynnsam territorium.

lagstiftning funktioner

I enlighet med gällande lagstiftning standarderna för användning av instrumentet redovisas i olika ANP. Framför allt fast omfattning, som använder norra faktorer, möjligheten att justera sina priser för enskilda maktstrukturer och inställd på högsta möjliga värde. Territorium, vilket ger för användning av detta instrument förtecknas i beslutet av arbetsministeriets nummer 49, som publicerades 1995/11/09, de andra lagar som styrs av möjligheten att använda koefficienterna för de nordliga regionerna i norr och en rad andra områden med liknande status.

på utdelningsandelen har en annan inverkan på mängden inkomster. I synnerhet gäller detta lönerna, men bortsett från att det också används vid beräkningen av obligatoriska sociala avgifter. För de anställda i de militära enheter som serveras i dessa områden i norr och distriktspriser ut på dem att förlita sig ersättning. Också värt att notera är det faktum att militären sträcker sig längre till en hel rad avancerade jämfört med civila förhållanden som är föremål för utnämning förhållande - de har rätt att använda löneökning för tjänsten enligt villkoren i höglandet, öknar, liksom för lagring militära hemligheter.

Nord- och regionala faktorer finns för de medborgare som är permanent bosatta eller är anställda i områden med svåra förhållanden. Dessutom är ersättningar också sätta pensionärerna vid tidpunkten för beviljande av pensioner till personer som har mer än 25 års erfarenhet, varav 15 måste utarbetas på territorium långt norrut.

territorium

Regionala koefficienter och norra ersättningar, först och främst beror på det särskilda området. Det är därför i olika regioner i Ryssland en sådan höjning var 2016 olika värden, som sträcker sig från 1,15 för invånarna i Karelen och slutar med 2,0 för dem som är på ön och kustområden i Norra ishavet, på Sakhalin eller i områden på territoriet i diamantgruvor Republic of Sakha. För att göra de regionala koefficienter och norra ersättningar mer begripligt och tydligt en särskild förteckning som upprättats i enlighet med gällande lagstiftning.

Generellt sett den ytterligare betalning planerad till följande områden:

• Fjärran Östern-regionen.
• Territorium Far North och områden som är lika med dem.
• Sydöstra Sibirien.

lista

Ursprungligen släpptes lag № 4520-1 av den 19 februari 1993 på intresse och regional och norra förhållande. 2014 står som revideringsdatumet av denna lag.

Nästa vi kommer att titta på en lista över alla de områden där sådana ersättningar tillhandahålls, från den allvarligaste för att leva och efterbehandling mest gynnsamma.

• 2.0 - en nordlig förhållande till lönerna bygger alla de människor som arbetar på öarna, som ligger i Norra Ishavet och dess hav (det enda undantaget här är ön Dixon och Vita havet Öarna). Dessutom ingår: Republiken Sakha, som redan innehåller inbyggda och bara växande företag som arbetar inom diamantindustrin. Severo-Kurilsk, Kurilerna och södra Kurile region och Kurilerna. Hela territorium Chukotka autonoma distriktet.
• 1,8 - bidraget enligt invånare i staden Norilsk och alla bosättningar, underordnade hans administration. Även hänsyn till staden Murmansk-140.
• 1,7 - norr förhållande till löner för Lensky stadsdel i fred och alla bosättningar, med förbehåll för dess administration och territorium Republiken Sakha. Även premie invånare i städerna dimmig by som ligger i Murmanskregionen.
• 1.6 - bidraget enligt invånare i staden Vorkuta, och alla bosättningar underställd dess administration. Också det ger en rad olika områden i Sakha republiken, nämligen Anabar, Olenek, Allaikhovskiy, Abyisky, Bulun, Verkhoyansk, Zhigansky, Mirny och andra. North faktor i Krasnoyarsk och Krasnoyarsk territoriet tillhandahålls för Turuchansk distriktet Igarka och alla dess omgivande bebyggelse och orter, som ligger norr om polcirkeln. Hela territorium Kamchatka regionen, Koryak autonoma Okrug och Chabarovsk Okhotsk region ger också denna ökning.
• 1.5 - förutsatt för staden Inta och alla bosättningar, underordnade hans administration i Republiken Komi. Det finns andra områden, som är anordnade för denna nordliga förhållande: KhMAO (Hunts-Mansijsky autonoma regionen); smt Kangalassy (Iakutiia); Todzha, Mongun Kyzyl-Taiga och de områden i Republiken Tyva. Dessutom innehåller detta hela territorium Yamal-Nenets autonoma distrikt.
• 1,4 - periodisering av området och den norra koefficient som avses hela territoriet Republiken Sakha, staden Kem och dess omgivande bebyggelse, hela territorium Republiken Tuva och ett antal enskilda bosättningar.
• 1,3 - den mest omfattande index, som är anordnad för ett antal regioner och distrikt: den Evenk autonoma District, republiken Karelen, Burjatien, Komi; Krasnoyarsk territoriet; Amur, Irkutsk, Chita, Tomsk och andra områden.
• 1,2 - Beräkning av den norra faktor till den utsträckning som enskilda städer och Komi republikerna Burjatien, såväl som den Primorsky territoriet, den Chabarovsk och hela territorium Archangelskregionen.
• 1.15 - Special förhållande som för hela territoriet i Republiken Karelen.

Hur är storleken?

För att förstå vad North koefficienten eller ersättning till hemmahörande vissa områden, använder ett antal faktorer som kan påverka hälsa och människors liv i allmänhet, nämligen:

• tillgänglighet;
• särdrag det lokala klimatet,
• specifika miljöfaktorer.

För att bestämma bidraget, sätta i din region, kan du läsa texten i relevanta dokument, eftersom de har visat inte bara en förteckning över regioner, men också dess enskilda delar, vilket också är mycket viktigt. Periodiserad norra koefficient idag genomförs i enlighet med statsrådets principbeslut nummer 1237, som publicerades mer 30.12.2011 några mycket stora områden, såsom Krasnoyarsk regionen och den andra på grund av alltför stor längd och området kommer att ha olika förutsättningar för enskilda områden av deras inkrement.

Vilka betalningar kan användas tillägg?

I enlighet med gällande lagstiftning bestäms av flera grundläggande typer av inkomster som omfattas av de koefficienter och norra ersättningar:

• Faktiska resultat av medborgare, vilket inkluderar direkt lön, tullsats, samt grund- och löner. Det är därför, om klausulen anställningsavtal anger att utnämningen av koefficienten utförs endast på den del av revisor, är detta ett bevis på ett direkt brott mot arbetstagarnas rättigheter, som bör återvinnas i domstol.
• Alla typer av ytterligare betalningar, inklusive de utses av person i år i tjänst.
• SMIC.
• Ersättning för framstående insatser i farliga eller särskilt farliga förhållanden. Dessutom ingår upplupna bonusar för nattarbete.
• Tilläggsavgifter, som bestäms i enlighet med bestämmelserna i tariffen, eller införas för särskilda yrkesmässiga prestationer.
• Award, som utsetts i enlighet med resultaten från produktionsåret.
• Ersättning för sjukskrivning.
• Betalning av säsongs eller tillfälligt arbete, liksom deltidsarbete eller deltid.

Särskild uppmärksamhet bör ägnas pension, eftersom det finns en speciell situation. Pensionssparande, i princip från början inkludera den faktor som används och rätten att få ökade betalningar kommer endast att lagras om personen fortsätter att vara bosatt inom det territorium som den sätts i enlighet med lagen. I fallet med omlokalisering kan beviljas partiell eller ens fullständig förlust av rätten att ha spelats in i norr förhållandet.

Vad ersättning ges inte?

Faktor som påverkar mängden upplupna förmåner och se till att det står i proportion till ökningen av, och efter beaktande dess ledningar genomförs i form av extra intresse för standard betalningen. Men samtidigt finns det en viss lista över inkomster som den norra faktorn ångra eller inställda:

• Resekostnader. I detta fall är den anställde inte är involverade i fullgörandet av sina arbetsuppgifter på direkt ogynnsamma territorium.
• Vacation. Det finns mycket debatt om huruvida en regional koefficient betalas på semester, men i själva verket sådan betalning ursprungligen beräknats i enlighet med ökningen av basräntan, så ger inte bidrag för henne.
• Utbetalning av ekonomiskt stöd och andra engångspremie. Factor kan endast tillämpas på betalningsbeloppet.
• Andra co-pay på arbetskraft aktivitet inom territorium Fjärran norr och liknande områden i dess status. Således regional koefficient och norra utsläppsrätter har ett gemensamt mål, men själva är inte anslutna.

Northern ersättningar

Människor som är engagerade i att utföra sina arbetsuppgifter på ett särskilt hårt klimat i Fjärran norr och liknande status, har rätt till de norra ersättningar. Det bör noteras att detta begrepp är inte officiell, och de bara bestämma ersättning för anställningstid under vissa förutsättningar. Det huvudsakliga syftet med en sådan betalning är att kompensera de mycket höga materialkostnader för att säkerställa ett bekvämt liv.

I enlighet med gällande lag utan reglering av sådana problem användning av utsläppsrätter, och alla de grundläggande reglerna utvecklades under sovjettiden. Den enda signifikanta omnämnande kan kallas om inte artikelnummer TC 317, där det anges att fastställandet av mängden och syftet med betalningen är helt regleras i analogi med den regionala faktorn.

Behörighet för norra bidrag som föreskrivs för anställda i företag som är engagerade i att utföra sina uppgifter i vissa områden. Det är värt att notera att i en del av dessa bidrag som härrör tillhandahålls endast för vissa områden och regioner i grunden kännetecknas av förekomsten av zoner med kraftigt varierande förhållanden.

Hur man beräknar den?

Storleken på bidraget är densamma för alla områden och 10% efter de första sex månaderna av anställning. Efter detta börjar den så kallade belöningssystem, och varje ytterligare sex månader av denna ökning ökas med 10% upp till det faktum att upp till den maximalt möjliga 80% eller 100% beroende på den speciella område.

I de territorier, vars egenskaper var likställs till Fjärran North kan 10% ränta tas ut först efter ett år av arbete och ytterligare ökningar är också bara varje år, växer till en högsta möjliga 30% eller 50% beroende på region.

I vissa situationer, ger det möjlighet att öka den maximala mängden egenavgifter, men det bör redan använt sina egna pengar till specifika regioner.

tillsatser ungdoms

Särskilda villkor för utbetalning av norra bidrag som föreskrivs för unga yrkesverksamma. Fram till 2005, gällande bestämmelser, enligt vilken anställda yngre än 30 år kan få högsta möjliga värde av betalningen direkt efter anställning, men senare denna position avbröts, vilket innebär att endast de personer som redan bor i området i norr till 2005, mer än fem år. Det huvudsakliga syftet med denna åtgärd är att förhindra överdriven utflöde av unga yrkesverksamma från de norra territorierna.

fördelar unga

Det är värt att notera att unga yrkesverksamma, vissa förmånliga villkor återstår i dag i beredningen av de norra tillägg, nämligen:

• Efter sex månaders arbete, de tilldelas en gång ytterligare 20%.
• För varje efterföljande halv som uppfyller mannen på North, det bidrag ökar med 20% upp till 60%.
• För helåret på samma villkor löneökningar med 20% till 100% av högsta tillåtna.

Med andra ord, att unga yrkesverksamma arbeta tillräckligt för tre och ett halvt år i norr, för att få 100% extra betalning. För områden som inte är relevanta för de nordligaste har tillväxten av betalningar kvar på 10% varje halvår, slutar med gränsvärdet på 50%.

Staten försöker på alla sätt att stödja medborgare som är engagerade i sitt arbete i den hårda miljön och främja deras verksamhet och förhindra utflöde av den aktiva arbetskraften från dessa områden, använder en mängd olika alternativ för ekonomiskt stöd. Likaså arbete varje pooschraetsya som har gått med på att göra sin plikt i svåra omständigheter.

Avbryta om dessa premier?

I slutet av 2014, har många börjat tro att den norra koefficienten avbryts. Anledningen till detta var arbetsminister rapporterade att sådana tillägg är extra belastning på konton och bör ta bort dem. I själva verket, att säga att det fanns en annullering av norra faktorn, korrekt, eftersom det inte fanns endast mindre förändringar i arbetslagstiftningen. Relatera dessa förändringar i princip endast anställda i företag belägna i prioriterade områden utveckling. Med andra ord, har avskaffandet av norra koefficienten inte inträffat, förändrades endast ett fåtal regler för beräkningen.

Det är också värt att notera att innovationerna endast avser de anställda som arbetade på kommersiella företag, såväl som för personer som har PI. Detta är direkt relaterat till det faktum att denna lag, som enligt många skulle ta bort norra koefficienten, inte sträcker sig till statliga institutioner.