EkonomiRedovisning

Fyllning av P-4: Anvisningar för ifyllande av rapporten Form F-4. N-4 (NC) anvisningar för ifyllande

Rysk lagstiftning kräver att arbetsgivarna i fyllning och ge behöriga myndigheter i olika typer av rapporter. Till exempel är företag skyldiga att lämna in handlingar till den federala staten Statistics Service, fylld i enlighet med former av P-4 och P-4 (NC). Vad är deras specificitet? Hur är fylld med lämpliga former?

Vad är den form av U-4?

Dokumentet i fråga handlar om formerna är avsedda för den behöriga offentliga organ statistisk observation. I form av P-4 ryska företag-arbetsgivare med information om mängden tidsanställda, deras lön, samt förflyttning av inlägg.

Ge dokumentet i statistikbyråer ska alla företag i status juridiska personer, som inte är IP, och är inte relaterade till kategorin småföretag. Typ av ekonomisk aktivitet i organisationen kan vara vad som helst. Hur ofta företaget ska skicka blanketten P-4 till de behöriga nationella myndigheter, beroende på storleken på sin personal.

Om bolaget sysselsätter mindre än 15 personer, måste motsvarande dokument överföras till den federala staten Statistics Service på kvartalsbasis. Om fler än 15 anställda är anställda i organisationen, på månadsbasis. Det bör noteras att tillsammans med formen av U-4 är också tillämpbar dokumentet P-4 (NC). Instruktioner för att fylla denna källa kommer också att studeras av oss. Vi passerar nu till den successiva behandlingen av detaljerna i att arbeta med både statistiska former.

Ordningen för att fylla i form av P-4

Låt oss studera hur utförs fyllningen-P 4. Instruktioner för att fylla i detta formulär finns i Order of the ryska federala staten Statistics Service (№428, utfärdat den 2013/10/28, på nr 580 samt antog 2014/09/24 stad). Dessutom har många som arbetar med källor i fråga beror på arbetsflödet praxis. Därför kommer en värdefull källa till kunskap också peer review för oss, som presenteras i tematiska portaler. Låt oss studera hur de enskilda elementen i fyllningen genomförs under övervägande form.

Vi börjar med ett försättsblad.

Funktioner i fyllning av täckarket F-4

Respektive formulärelement P-4 (instruktioner för att slutföra denna källa leder det) måste innehålla både full och korta (inom parentes) företagsnamn på arbetsgivaren. Också på första sidan av dokumentet är fast juridisk adress för företaget och dess postnummer. Om organisationen ligger fysiskt på en annan adress i form och du måste ange den. Titelsidan måste också rätta koden för Enterprise, som är tilldelad samma som Rosstat.

Vi övergår nu till fyllningen av den första källan sektionen.

Funktioner för att fylla den första delen av dokumentet

Form F-4 (för att fylla i uttalandet speglar rekommendationerna) kräver en indikation i det första avsnittet, allmän information om företaget, vilka typer av ekonomisk verksamhet, som den är inkopplad. Dessutom är det fast: organisationen personal storlek, mängden tid som de anställda och storleken på deras löner. Om det under rapportperioden, personal löner betalades inte, då information om det kan uteslutas i dokumentet.

Rapport P-4 (instruktioner för att slutföra källan innehåller lämpliga instruktioner) ska innehålla information om det genomsnittliga antalet anställda i bolaget. Det definieras som det aritmetiska medelvärdet mellan det totala antalet anställda under den senaste månaden och antalet kalenderdagar under rapportperioden. Det kan noteras att antalet anställda på helger och helgdagar motsvarar den som registreras i den närmast föregående arbetsdagen. Om några anställda utför arbetsuppgifter på en del av dagen, är uppgifterna om dem som anges i formuläret.

Den viktigaste nyans när det handlar om ämnet dokumentet - en indikation på uppgifter om uppehållstiden för de anställda i företaget. Tillhandahålla relevant information som krävs av form som bildas av P-4 statistik. Instruktioner för att fylla i dokumentet, liksom expertråd ordinera använda följande algoritm för att lösa detta problem.

När man går in i den aktuella formen av information om arbetad tid av anställda i organisationen, är det nödvändigt att ta hänsyn till alla de timmar som folk faktiskt fungerade, inklusive till exempel, resor och övertidsperioderna. Det bör inte fastställas i handlingarna från konstaterandet av en anställd sjukskrivna eller frånvaron av den i sällskap med några andra skäl.

Nästa nyans - en indikation på dokument upplupna löner. Det kräver också påfyllning av P-4. för att fylla formen guide innehåller den hastighet med vilken lön är fixerad i både monetära och i den naturliga formen. Dokumentet anger även ytterligare betalningar, bonusar, olika bidrag, ersättningar, såsom mat och boende.

I ett separat utrymme i form inspelad information om löner för de anställda som utför arbetsuppgifter som plura. Även ersättning särredovisas under den kategori av sociala, såsom centrum.

Funktioner i den andra delen av dokumentet

Vi studerar nu hur fylld med den andra delen av dokumentet som ett rekord P-4. på att fylla i ett formulär guide innehåller följande grundregler för förfarandet.

I den andra delen av dokumentet bör registreras information om användningen av arbetstiden för företaget att anställa personal. Framför allt innehåller information om timmar av obehandlad, och skälen för icke-genomförande av arbetsaktivitet. Till exempel kan detta bero på order av förvaltningsbolaget eller den anställdes egen önskan.

Detaljerna i att fylla den tredje delen av formen

Reflektioner alla uppgifter som behövs i den tredje delen av källan, som en form av P-4, statistiken? Instruktioner för att fylla i dokumentet i fråga innehåller följande regler om förfarandet. I den tredje delen av formen D. är nödvändigt att fastställa rörelsen anställda under rapportperioden, det vill säga återspegla de fakta om upptagande av specialister för att arbeta, uppsägning och lämnar mammaledig, riktning personalutbildning, och så vidare.

I en separat kolumn anger det totala antalet utsedda anställda under året där bolaget strävar efter att rapportera statistik. Det totala antalet permitterade anges i en siffra, även om orsaken till uppsägning av anställningsförhållanden med dem var annorlunda. Det bör noteras att arbetstagare som utför sina arbetsfunktioner i ordningen kombination är soldater, barnlediga kvinnor, studenter, personer som deltar i verksamhet enligt rättsliga avtal civila, personer ledighet utan lön skall inte beaktas vid fastställandet av antalet utses eller avsättas anställda i bolaget.

Sådana nyanser huvudsakliga kännetecknande fyllnings P-4. Instruktioner för att fylla denna källa, som utvecklats av Rosstat reglerar införandet av nödvändig information i form av tillräckligt detaljerade grafer. Låt oss nu studera specificiteten fyller P-4 källa (NC).

Egenskaper bildar P-4 (NC)

Vad rättskällor innehåller regler som styr arbetet med formen P-4 (NC)? Instruktioner för att fylla i det här dokumentet innehöll också i Order of the Federal State Statistics Service i Ryssland från 2014/09/24 av №580. Denna källa bör tillhandahålla statistik och alla juridiska personer, med undantag för de små företag som har en stab av medarbetare som arbetar deltid.

Lagstiftningsarbete med ett sådant dokument, som en form av P-4, användarstatistik innebär att fylla övning antingen en kvartalsvis eller månadsvis, beroende på storleken av bolagets personal. Dokumentet P-4 (NC), i sin tur, är anordnad endast Rosstat kvartalsvis. Anses form som tidigare dokument har ett försättsblad. Vi lär oss detaljerna i sitt slutförande.

Fyllning täck arkform P-4 (NC)

Instruktioner för att fylla i P-4 (NC) föreskriver punkt på den första sidan av en form:

  • det fullständiga namnet på arbetsgivaren i bolaget i enlighet med de data som återspeglas i de konstituerande dokument;
  • namn kort företag (inom parentes);
  • grenar Namn (om någon);
  • laglig och faktisk adress i organisationen, som anger index;
  • Okpo kod.

Huvuddelen av formen P-4 (NC), i motsats till den föregående rapportdokumentet representerade en enda dataarea. Den innehåller inte kapitel. Därför kan vi se processen med att fylla i formuläret i fråga, vilket återspeglas i instruktionerna, det vill säga rad för rad.

Att fylla i formuläret P-4 (NC) linje genom att mata in data

Så, hur data matas in i de enskilda raderna i formuläret P-4 (NC)? Instruktioner för att fylla i dokumentet instruerar att använda följande algoritm för att arbeta med källan:

  • I linje №1 fast antal anställda på lönelistan strukturen, som under rapportperioden arbetade deltid antal timmar undervisning av arbetsgivaren.
  • Diagrammet visar antalet anställda №2, avgaser ofullständig antal timmar på grundval av en överenskommelse mellan den anställde och företaget arbetsgivare.
  • Också i linje №2 föra register över personer som uppfyllde den ofullständiga antalet timmar i mammaledigheten.
  • I linje №3 fast antal anställda som var hela dagen tomgång skäl utanför deras kontroll, liksom arbetsgivare.
  • Linje №5 anger antalet anställda som slutat under rapportperioden tjänstledig utan lön (i enlighet med ett skriftligt uttalande).
  • I punkt №6 anger antalet anställda som har beviljats för arbete, liksom de som har överförts till det rapporterande företaget från ett annat företag.
  • Linje №7 fast antal anställda som togs på nya jobb.
  • I punkt №8 visar antalet anställda som har lämnat organisationen.
  • I punkt №9 visar antalet anställda som sagt upp avtalet med företaget arbetsgivare överenskommelse mellan parterna.
  • I linje №10 fast antal anställda som gått i pension på grund av personalminskning.
  • I punkt №12 visar antalet anställda som slutat frivilligt eller på grund av familjeskäl.
  • I linje №13 fast antal anställda, som fastställts i enlighet med instruktionerna för att fylla annan statistisk form, i synnerhet P-1, P-2, P-3, P-4 och P-5 (m).
  • I punkt №14 speglar antalet anställda, som företaget räknar med att ordna lediga.
  • I linje №15 måste ange antalet anställda som förväntas lämna företaget i nästa rapportperiod.
  • I linjerna 17 och reflekteras №№16 antal anställda som finns i förordningen.
  • I linje №20 fast antal arbetstagare i arbetsverksamhet på ett rullande schema.
  • Punkterna 22 och reflekteras №№21 antal anställda som arbetar enligt avtal mellan organisationer, till exempel genom att lägga ut kontrakt.

Experter rekommenderar att uppmärksamma lanseringen av nya versioner av Order Rosstat som nämns ovan.

När och var ska utgöra P-4 och P-4 (NC)?

Form U-4 som skall tillhandahållas av Rosstat i kvartals- eller månadsvis, beroende, som vi konstaterade ovan, storleken av bolagets personal, före den 15 i månaden efter rapportperioden. Dokumentet P-4 (NC) skickas till statistiken 8 vid utgången av perioden - kvartal. Om tidsfristen för leverans av käll infaller på en helgdag, kan de underkasta sig den federala staten Statistics Service nästa arbetsdag.

I vilken typ av byrå enhet bör riktas till relevanta rapporterings dokument? Vanligtvis där företaget är detta territoriella administrationen av Rosstat på orten registrerade. Eller en enhet som är belägen vid den aktuella platsen för bolagets verksamhet.

sammanfattning

Dessa nyanser av grundformer med P-4 och P-4 (NC). Vi har övervägt det sätt på vilket fyllningen utförs U-4. Instruktioner för att fylla i detta formulär återspeglas i en separat beställning Rosstat. Samma rättskälla fast reglerna för arbetet i andra liknande former - P-4 (NC), vilket återspeglar statistiken över undersysselsättning specialister.

Direkt form P-4, beroende på företagets storlek, kan det vara nödvändigt, som vi konstaterade ovan, kvartalsvis eller månadsvis. I det andra fallet, när dokumentet P-4 kvartals instruktion för att fylla en lämplig källa, i princip vara densamma som i fallet med tillhandahållande av en gjutform månadsstatistik.

Strukturen för båda typerna av redovisningshandlingar speglar liknande datatyper. Emellertid på oönskat basen vid positioner ANP reglera arbetet för att bilda P-4 (NC), fyllning n-4. Instruktioner för att fylla varje källa ska användas speciellt. Återigen är det viktigt att ha tillgång till den aktuella utgåvan av ett beslut av den federala staten Statistics Service. Det är också möjligt att myndigheten kommer att utveckla en ny NPA. Det är i sig en källa kan förändras - som P-4 (NC) och statistisk formen P-4. Instruktioner för att fylla de två dokumenten kan också visas helt annorlunda. Övervakning senaste förändringarna i den ryska lagstiftningen - en viktig uppgift för personalen.

Inte mindre viktig aspekt av efterlevnaden av rättsregler om regleringen av arbetsgivare rapportering - tillhandahållande av aktuell rapportformulär i fråga. Det kan noteras att tidpunkten för remiss till Rosstat anges på titelsidan, vilket är särskilt användbart för ett specialistföretag som ansvarar för rapportering till institutionen på RF statistiken.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 sv.unansea.com. Theme powered by WordPress.